咨询电话：020-82351068 
企业文化建设是现在企业发展过程中必要的一个阶段，这个阶段往往在建立初期，至关重要。
(一)企业文化基础构建层面
1.《企业文化评估报告》是企业文化形成的基因;现在有企业文化优势、劣势、机会、分析;确定企业文化建设的目 的、目标;企业文化氛围与模式的选择;企业文化建设的定位。
2.项目支持文件：企业文化问卷调查分析报告;个人访谈提纲;座谈会上研讨议题。
(二)企业文化战略层面
《企业文化未来发展战略规划》，是企业文化建设的总体目标;企业文化建设指导思想;企业文化建设任务;企业文化建设的具体措施;企业文化建设实施方案
(三)企业价值理念层面
根据各类企业特点，借鉴西方发达国家企业文化的成功经验，结合中国的本土实际，在企业理念建设上，建立“企业核心价值理念系统”、“应用观念系统”、“形象传达系统”。
1. 核心价值理念系统：企业愿景;企业使命;企业精神;企业宗旨;企业作风;经营理念;管理理念;企业哲学;企业座右铭等。
2. 应用观念系统：人才观;服务观;市场观;时间观;学习观;质量观;效益观;安全观;创新观。
3. 形象传达系统：企业定位语;企业广告语
(四)企业行为制度层面
1.员工职业道德2.员工行为准则3.团队建设与管理4.员工有效沟通5.自主班组管理建设6.现场环境“6S”7.服务礼仪规范8.合理化礼仪实施细则9.应用观念落地系统。
(五)企业形象识别层面
1.企业形象(VI)系统设计，设计思想：创造性的表现企业理念;突破现有的行业局限;具备前瞻性;体现企业鲜明个性;表达差异化设计原则;注重识别性、原创性、实用性、前瞻性。基础要素设计：企业标志设计;企业标准字体;企业色彩计划;企业象征图形设计;基本要素组合规范设计;企业吉祥物设计。
应用要素系统设计：办公室务用品设计;公共关系赠品设计;员工服饰规范设计;企业车体外观设计;企业广告宣传系统设计;企业旗帜系统设计;企业包装系统设计;企业展览展示系统设计;再生系统。
2.企业环境(EI)系统设计，企业内部指示系统;企业环境指示系统;企业工厂环境系统。
3.企业之歌创作：“企业之歌”是企业整体形象的高度浓缩，是企业精神的凝聚。一首好的企业之歌，不仅好听、好唱、好记，更重要的是它的内涵，它凭借精练的语言，令企业精神理念层面得以概括、提炼并再度升华。精彩的歌词配以优美的音乐旋律，能营造出一种大气磅礴、荡气回肠的情境氛围，对内时刻激励着每一位企业员工的责任感、自豪感和神圣感，对外则能直观地树立起企业的个性风貌。
4.《企业品牌传播手册》
(六)企业文化落地层面
企业文化建设是企业发展的重中之重，是企业能否做大做强的根本，我们要让企业文化建设真正的落到实处而不是挂在墙上。
