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公司治理结构取决于哪些制度安排?

发布时间:2021-08-26 14:43:15 阅读:6851
导读: 公司治理结构的有效性取决于四个方面的制度安排:第一,企业所有权的安排,第二,国家法律制度,第三,市场竞争和经理信誉,第四,经理的薪酬制度。

  公司治理结构取决于哪些制度安排?下面一起来看看!!

  建立完善的职业经理制度也是完善公司管理结构的关键。公司管理的核心问题实际上是委托代理关系。公司管理中股东会是权力机构,董事会是决策机构,经营层是执行机构,这三者之间包括两层委托代理关系,第一层是股东会对董事会的委托代理关系,第二层是董事会对经营层的委托代理关系,这两层委托代理关系闭环的关键是职业经理制度是否完善。


  公司治理结构取决于哪些制度安排?

  公司治理结构的有效性取决于四个方面的制度安排:

  第一,企业所有权的安排,

  第二,国家法律制度,

  第三,市场竞争和经理信誉,

  第四,经理的薪酬制度。

  其中与职业经理人直接相关的包括:1)职业经理人的竞争市场;2)职业经理人的市场约束;3)职业经理人的声誉和薪酬。

  以上就是公司治理的相关介绍,供大家参考。

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