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企业文化积累是指企业文化特质的保存以及企业文化新特质不断增长的发展过程。企业文化积累是企业文化发展的基础。企业文化发展离不开企业文化积累。随着企业文化积累在量上的增加，积累的形式日趋多样，企业文化日趋成熟，企业文化体系也逐渐形成。
企业文化是由相互依存又相互作用的诸多要素结合而成的有机统一体。认清不同要素在企业文化体系中扮演的不同角色和所处的地位，离弄清企业文化的庐山真面目也就不远了。
企业文化如何传播?企业文化传播的途径有哪些？企业文化的传播，是对企业文化进行全方位的推广和扩散。那么，企业文化的传播对象是什么?企业文化如何传播?下面就来讲讲企业文化的传播途径。
企业文化咨询公司：当今世界经济全球化，区域经济一体化，信息技术高速发展，随着我国加入WTO，使得企业的生存和发展面临越来越多的压力，企业为了在激烈的竞争中求生存，求发展，就必须着力打造独具魅力的核心竞争力，以使企业获得良好的生存空间和发展前景，保持自己的长期优势，如何构建企业核心竞争力一直是人们关注的问题。
企业文化和精神文明建设是企业工作中的重要组成部分。企业文化属于企业管理范畴。目的是通过塑造企业的价值体系、行为规范和品牌形象，形成企业凝聚力，激发职工对企业的认同感和归属感。
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咨询电话：020-82351068
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